Billets par Claire LEBLOND

Mardi, 26 mai 2009

YULBIZ le 5 juin pour les blogueurs... et les autres

A noter dans vos agenda : Apéro YULBIZ le 5 juin prochain au Monde Moderne (Lille), à partir de 18h30.

Un YULBIZ ? Kesako ?

"Il s'agit d'un regroupement international de blogueurs d’affaires qui vise a favoriser le réseautage et la pratique des blogs dans un contexte professionnel. Consultants, professionnels, auteurs, journalistes, écrivains, entrepreneurs, experts, chercheurs, enseignants, universitaires, ceo, hommes politiques, artistes, travailleurs autonomes et toutes personnes intéressées à la pratique des blogs en vue d’établir et maintenir la tenue d’un site web dans lequel ces personnes peuvent s’exprimer librement."

Nous profitons de la venue dans la région des fondateurs des YULBIZ, j'ai nommé : Michelle BLANC, Claude MALAISON et Philippe MARTIN, tous trois experts des nouvelles technologies et du développement de nouveaux usages en entreprise avec l'intégration de ces technologies.

Au plaisir de vous y retrouver... et de retrouver tous les blogueurs de Blog en Nord.

Pour suivre l'actualité des Yulbiz Lille, c'est ici!

Mercredi, 15 avril 2009

Chat public avec des experts de l'identité numérique

  A l'occasion de la sortie du premier Guide pour comprendre et apprendre à gérer son identité numérique (idée originale qui a germé lors du lancement des 1eres Rencontres YouOnTheWeb le 28 mars dernier),
nous vous proposons de participer en live à un chat (audio et vidéo pour ceux qui seront équipés) avec un concentré d'experts qui ont participé à la rédaction du e-book et mené avec "brillo" par Emilie OGEZ (coordonnatrice du guide avec France LEFEBVRE DU PREY).

Deux rendez-vous demain :

- de 10h à 12h ici : http://fm-openlearn.open.ac.uk/fm/92c52a-6494

- de 15h à 17h là : http://fm-openlearn.open.ac.uk/fm/9aac34-6495

Et pour vous donner un avant-goût du contenu, je vous porpose de regarder la vidéo d'Henri KAUFMAN et PPC : les 7 conseils pour cultiver son identité numérique et la map que Philippe BOUKOBZA en a tiré

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Mardi, 14 octobre 2008

A voir : l'internet des origines à aujourd'hui

Trouvée la mine ! Vidéo à voir parce qu'elle rappelle les fondamentaux d'Internet.

"Quand l'Internet fait des bulles" de Benjamin RASSAT. Une façon d'ajuster sur le flou qui peut exister dans l'imaginaire de certains.

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Lundi, 13 octobre 2008

Vous cherchez un stage? Testez l'interface en 3D de MONSTER

On vous avait parlé de la collaboration entre LinkedIn et l'APEC. L'occasion d'allier son réseau professionnel à la phase de recrutement.

Monster passe à un stade supérieur en proposant un espace en 3D dédié au recrutement du 13 au 22 Octobre 2008 consacré aux métiers de l’informatique, de l'ingénierie et du conseil en technologies.

Sous forme de salon du recrutement, vous vous déplacez dans des stands où vous êtes accueillis par des avatars prêts à répondre à toutes vos questions.
Vous obtenez aussi les contacts nécessaires à l'envoi de votre CV...

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Jeudi, 03 juillet 2008

Surlignez et partagez des pages Web avec Awesome Hightlighter

Il vous est possible de partager une page surlignée grâce à cette petite extension Firefox. Vous échangez une adresse URL qui redirige le lecteur vers un documents surlignés.

Vous n'avez alors plus besoin d'envoyer une explication pour localiser la partie du document qui vous intéresse en accompagnement d'un document.

Cet outil vous permet aussi de proposer une notes, un commentaires et il est possible de taguer le document sur lequel vous avez travaillé.

Une fois que vous avez travaillé la page, le document vous pouvez le partager par l'envoi d'une adresse URL à une adresse de messagerie, mais aussi sur votre Facebook, sur Del.icio.us, Twitter,... Ainsi que sur votre blog!

A vous de testez... Pour télécharger l'extension c'est ici.

= http://awurl.com/mcooht123232

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Mercredi, 25 juin 2008

Open Coffee Lille : rendez-vous le 10 juillet

On vous
l'avait annoncé, la date est fixée.
L'Open Coffee de Lille aura donc
lieu tous les jeudis de 10h à 13h à partir du 10 juillet prochain au Soficcino (Vieux Lille).
L'occasion d'échanger autour des projets qui vous tiennent à coeur.

"S'y retrouve qui peut, quand il veut, selon ses contraintes, son humeur, ses envies, mais chaque jeudi vous serez désormais entre 30 et 40 a vous croiser, jamais tous les mêmes, un café ou un jus d'orange à
la main, et toujours autant de choses à partager autour du web, entre entrepreneurs, investisseurs, développeurs, chercheurs, journalistes, penseurs, etc…

Pour plus d'information allez sur le Groupe Facebook prévu à cet effet.

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Lundi, 16 juin 2008

Ouverture d'un OPEN COFFEE à Lille

Non il ne s'agit pas du dernier Bar à la mode, ni d'une nouvelle marque de café estampillée "commerce équitable", mais plutôt d'un concept de rencontres informelles sur le mode convivial. Cela consiste à faire rencontrer les entrepreneurs, les investisseurs, les développeurs, les chercheurs, les journalistes,... et toutes personnes susceptibles d'être intéressée, entre eux.

Le concept est international (voir le site officiel ici), chaque ville a son initiative. Aprés Paris, voilà que s'installe ce concept à Lille en Juillet prochain. Que vous soyez donc à Lille ou à Paris, prenez l'initiative en vol et rendez-vous dans un des Open café Club. L'idée qui germe à travers les Open Coffee : faciliter la relation avec les financeurs et autre partenaires au service du développement des jeunes entreprises, favoriser un relationnel de proximité.

Pour en savoir plus sur l'Open Coffee de Lille c'est ici !

Jeudi, 12 juin 2008

Bubbl.us : outil de visualisation mentale

Vous connaissez Mind Manager, nous allons croissant dans la simplicité en vous proposant un petit outil testé à l'occasion. J'ai nommé BUBBL.US, petit utilitaire en ligne qui permet de réviser ses cours en formant une représentation graphique hiérarchique de ses informations.

Pour utiliser ce petit utilitaire en ligne, rendez-vous sur le site de Bubbl.us, et cliquez sur "Start Brainstorming".

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Mercredi, 11 juin 2008

Un SEEDCAMP pour aider les jeunes pousses

Le 6 juin a eu lieu, à Paris, un SEEDCAMP, dans les locaux de Microsoft. Il s'agit de rencontres, instaurées en 2007, permettant à des start-up de présenter et défendre leur projet devant un parterre d'entrepreneurs capable de les aiguiller. L'objectif des ces rencontres est de de "donner une structure destinée à faire émerger des sociétés capables de penser à l'échelle mondiale" selon Reshma Sohoni, p-dg de Seedcamp. (vu le billet de Silicon.fr)

Vendredi, 30 mai 2008

Yulbiz Paris : KESAKO?

Votre Geemik Claire a participé hier soir au Yulbiz Paris, 6eme édition.

"Mais qu'est-ce?" me direz-vous.

On vous aura parlé du concept de BARCAMP. Il s'agit une nouvelle fois d'un de ces nouveaux modes de rencontres conviviales autour d'un verre, à l'occasion de laquelle des furieux curieux du Web 2.0, novices et initiés, mais blogueurs avant tout, échangent.

Ce concept nous vient de nos amis Canadiens (Philippe Martin, Claude Malaison, Michelle Blanc, Muriel Ide, Martin Lessard).

Ces évènements sont trés représentatifs des nouveaux modes de travail en entreprise, basés sur l'échange et la collaboration. Des concepts à adopter en entreprises pour favoriser la réflexion et motiver l'innovation. Je vous suggère de participer à ce genre d'évènement trés riches en rencontres.

Comment ça se passe ? Les initiateurs de ces évènements désignent un animateur, qui organisera un Yulbiz par mois. Pour que le Yulbiz fonctionne, il faut une question, préalablement posée sur le site Yulbiz correspondant à la ville organisatrice. Question qui permettra de lancer un débat sur une problématique ciblée.

A quand le Yulbiz Lille ?

Vendredi, 16 mai 2008

Google à l'ESC Lille

Ca y est ! La transition vers un espace MyESC est en cours à l'ESC Lille avec l'intégration de la solution Google Apps dans l'école.

Avait lieu jeudi 15 mai, une après-midi de présentations et d'échanges autour de la future plate-forme personnalisée.

Certains d'entre vous, - les plus chanceux, et peut-être les plus curieux - ont eu l'occasion d'avoir une démonstration des différentes fonctionnalités (Mail, Calendar, Doc...), qui seront opérationnelles dès septembre prochain.

Cet évènement a été organisé par la Commission TICE et décoré avec la participation de l'association OneID qui a réussi sa mission de transformer le hall B aux couleurs de Google! Bravo !

Mercredi, 14 mai 2008

"Au delà du travail 2.0" : Table ronde de la Fabrique du Futur

Une de vos "Geemik" a assisté hier à la table ronde organisée par la Fabrique du futur, autour des nouveaux modes de travail en entreprise et des environnements que cela requiert. Cela vous concerne directement managers de demain...

L'après midi s'est déroulée comme suit :

• une introduction d'Eric SEULLIET rappelant les deux
  mutations vécues en entreprise : un déploiement des technologies
  (blogs, 3D, Intelligence ambiante) et le degré de plus en plus grand
  d'implication des individus (participant / contributeur, pro-actif, cré-actif)

L'Entreprise 2.0 : sur le mode participatif

• Miguel MEMBRADO (Kiming Consulting) quant à lui nous a
  confirmé une tendance lourde aujourd'hui dans le monde du travail : le
  travail collaboratif s'appuyant sur les réseaux sociaux. L'Entreprise
  2.0 permettra de développer la productivité individuelle et collective
  (et petite présentation par Google de sa solution Google Apps)

L'intégration des nouvelles générations dans l'entreprise et les mutations que cela implique

• Nicole TURBE-SUETENS a rappelé que 4 générations travaillent ensemble en entreprise
  aujourd'hui et la nécessité d'être moteur d'un changement, considérant
  que les technologies représentent un support au transfert de
  connaissances. La génération Y ou "Digital Natives" est caractérisée par la mobilité,
  la créativité, l'impatience le fait d'être connecté et de zapper. Ils
  cherchent à travailler dans des entreprises responsables, citoyennes,
  dont les valeurs sont clairement affichées et qui suivent un code
  éthique ; une génération animée par des préoccupations autres que l'argent, mais qui cherchent à éprouver du plaisir dans le travail.
• Catherine GALL (Steelcase) a poursuivit en rappelant l'impact de ces tendances sur le bâti. La mouvance du "2.0" annonce un management qui s'apparente d'avantage au coaching,
  avec des collaborateurs mobiles, de moins en moins présents en
  entreprise. Le bureau n'est plus un lieu de travail mais s'apparente
  plus à un lieu de vie dans lequel on va échanger, développer son
  réseau social. Le succès de l'entreprise se révèlera dans la
  matérialisation des échanges, en développant des points informels et en
  intégrant les nouvelles technologies dans le mobilier (avec l'idée de
  communiquer partout et tout le temps) : environnements intuitifs.
• Gilbert REVEILLON (Laser) a poussé plus loin la réflexion en proposant des exemples d'utilisation d'univers virtuels 3D
  de partage de connaissances et d'échange de données (Serious game,
  SNCF, AIR FRANCE avec des simulateurs de vol, l'Hospital de Chicago
  pour gérer la douleur des patients,... Virtual Learning, ou encore
  Facebook qui propose des salles d'échange). Il a aussi rappelé
  l'importance de l'interopérabilité des espaces (voir à ce propos le billet du 13 sur ce sujet).
• Enfin François DENIEUL est revenu sur l'intelligence entre
  le réel et le virtuel. Autrement dit l'ambiance intelligente avec le
  développement de technologies orientée utilisateur - ensemble de
  dispositifs ( interfaces intuitives et naturelles) qui permettront de
  diminuer la charge d'appropriation de ces technologies. Les
  environnements de travail doivent aujourd'hui intégrer l'idée d'espaces
  de travail personnel mais aussi d'espace d'équipe et doivent permettre
  de passer de la conversation informelle au travail en équipe. Il a aussi rappelé l'importance du visuel - les mûrs et les cloisons deviennent des espaces d'affichage. Et enfin la sensorialisation de l'information
  et la nécessité de rendre les espaces personnalisables par les publics
  qui les utilisent (jouer sur les couleurs changeantes,...).

En résumé un contenu et des intervenants particulièrement
intéressants autour de la collaboration et de l'utilisation des
nouvelles technologies pour favoriser les échanges en entreprise. Tous
les intervenants se sont accordés à dire que le point de départ du
travail collaboratif et des réseaux sociaux est la confiance qui passe
souvent par un premier contact physique. Nous avons eu aussi 3
présentations d'espaces virtuels (Imaginer, Cisco et Sun, ainsi que
Jean-Louis DUTIN Projet Partage pour la réalité virtuelle et le travail
collaboratif).

Mardi, 06 mai 2008

Etude de l'INSEE : rapport sur les TIC en entreprise

L'INSEE publie un rapport sur l'intégration des TIC dans l'entreprise (n°1184 d'Avril 2008) . Cette étude offre un constat mitigé sur les TIC en entreprise.

En effet alors que les entreprises de plus de 10 salariés semblent majoritairement connectées à Internet, l'usage qui est fait de ces connexions restent de l'ordre de l'opérationnel (recourir aux services bancaires ou se mettre en relation avec l'administration). La veille, la e-formation et les réponses aux appels d'offre représentent moins de 26% de l'activité des entreprises sur Internet.

Les outils tels que les Intranet, les extranet pour l'échange avec des partenaires ou la visio-conférence font partie du lot commun des entreprises appartenant à un groupe. Ces outils sont moins fréquement utilisés par les entreprises indépendantes de petites taille.

Mais même si les entreprises d'au moins 10 salariés sont toutes équipées en ordinateurs et presque toutes connectées à l'internet, leurs salariés n'en sont pas tous des utilisateurs réguliers. Rares sont les entreprises qui emploient du personnel spécialisés en informatique et en télécommunication (15%) et parmi elles les postes dédiés aux spécialistes des TIC ne représente que 7% des effectifs. Les entreprises se tournent vers l'exterieur pour trouver ces compétences : trois entreprises sur dix sous-traitent des tâches requérant des personnels spécialisés en TIC (étude INSEE n°1183 d'Avril 2008 "La sous-traitance des tâches liées aux nouvelles technologies").

Parmi les tâches qui sont sous-traitées, il y a des fonctions de développement, des opérations courantes, et dans une moindre mesure le management (conseil, stratégie, plan directeur, e-business,...).

Lundi, 07 avril 2008

Atelier Campus Paris : trouvez de l'information sur l'entreprise

Vous passez du temps à rechercher l'entreprise qui vous conviendrez pour votre stage ou votre premier emploi… Un tour sur ce site… puis un tour sur celui-ci… et le tour est joué.
Gagner du temps dans votre recherche de stage ou d’emploi ? C’est possible grâce à l’utilisation des flux RSS et des alertes mails. Vous utiliserez Netvibes, vous vous familiariserez avec les technologies du Web 2.0…
Date : Mardi 8 Avril à 12h15
Durée : 45 minutes (12h15 à 13h)
Lieu : Médiathèque
Réservez cette date dans votre agenda dès à présent et envoyez-moi un mail de confirmation à c.leblond@esc-lille.fr

A bientôt !
L'équipe de la Médiathèque

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Subject : How to search for information in order to find an internship or a job using RSS feeds and mail alerts

You give time to search the company which you are suitable for a internship or a first job... One turn in this site... then a turn in this... and it's OK.
Buy time in your research for a training or a job ? It's possible with RSS feeds and mail alerts. You use Netvibes, you acquaint oneself with the technologies of Web 2.0...
Date : Tuesday 8 of April at 12h15
Time : 45 minutes (12h15 à 13h)
Place : Médiathèque
Register now : c.leblond@esc-lille.fr

Mediatheque Team

Vendredi, 14 mars 2008

Grace à Internet le phénomène des Flash mob

Premier Flash Mob (Wikipedia) en 2003 à New York. Je m'explique : un flash mob est un rassemblement de personne dans le but de créer un évènement éphémère, quelque chose de particulier.

Entre autre Flash mob organisé à Paris : le "PILLOW FIGHT" (13 octobre dernier) et plus récemment la "FREEZE" au Trocadéro samedi 8 mars 2008 (qui a eu lieu étonnament en même temps que celle de Chine) et qui a réuni plus de 2000 personnes. Ce concept déjà bien établi, existe via internet et les nouvelles technologies.

Gratuit et sans prétention aucune, l'organisation de ce genre d'évènement rassemble des personnes de tous âges et de toutes catégories.

Pour se tenir informé : le site Paname Mobs, mais aussi la création de groupes sur Facebook et autres supports du Web 2.0... A surveiller!